El gigante del
entretenimiento Walt Disney Co. informó a sus empleados en Florida que aquellos
con TPS, incluyendo venezolanos, podrían perder su empleo si no presentan una
autorización de trabajo válida antes del fin del período de licencia no
remunerada que comenzó el 20 de mayo.
La empresa envió
un correo interno donde explicó que los afectados han sido colocados en una
licencia sin sueldo por 30 días, y advirtió que “aquellos que no puedan
proporcionar una nueva autorización de trabajo válida al final de la licencia
serán despedidos”, informó Bloomberg.
Un empleado
venezolano, que trabaja para uno de los resorts de Disney y que solicitó
mantener el anonimato, relató a Bloomberg que no pudo acceder a las
instalaciones cuando se presentó a trabajar el martes 20 de mayo.
“Mientras resolvemos
las complejidades de esta situación, hemos puesto a los empleados afectados en
licencia con beneficios para asegurarnos de que no estén violando la ley”, afirmó
Disney en su comunicado.
La semana pasada,
los jueces extendieron una orden que impide al gobierno federal usar una ley en
tiempo de guerra para deportar a unos 176 presuntos pandilleros venezolanos
hacia El Salvador. Sin embargo, también permitieron al Departamento de
Seguridad Nacional cancelar la prórroga del TPS otorgada por la administración
Biden justo antes de dejar el cargo.
Este cambio
afectará a más del 50% de los aproximadamente 600,000 venezolanos protegidos
actualmente por el programa, aunque algunos seguirán gozando del beneficio
hasta septiembre. Un juez federal en California, Ed Chen, tiene programada una
audiencia la próxima semana para revisar un caso que desafía la terminación del
TPS para Venezuela.
Fuente: 2001